表达

内容简介：
这本《学会提问》是一本非常经典的批判性思维读物，很出色地完成了传授批判性提问的技能这一目标，既简洁又全面，实践指导性强，会对同学们提供很大的帮助。想要去国外留学深造的同学，应该学习批判性思维，学会用批判性眼光去看待、评价问题，理性思考，扩展你的思维和眼界，丰富你的内心世界！
　　人类的创造离不开批判
　　对于许多人来说，人类的各项发明是熟悉的，也是这些发明和创造的受益者，但是这些发明是如何诞生

内容简介：
贝格尔认为，善于提问者会给企业带来革新的力量。如果我们所处的文化只重视“答案”，那么我们必须要证明“问题”更有价值，“问题”能带来革新

内容简介：
《提问的力量》内容简介：提出问题就已经解决了问题的一半。
我们的问题反映出我们是谁、我们将去向何方以及我们的沟通方式。问题帮助我们打破障碍，发现秘密，解决谜题，想象新的做事方式，争取他人的支持，引导我们解决问题。但是很少人知道如何系统地进行有效的提问。
本书通过艾美奖获奖记者、美国著名主持人弗兰克•赛斯诺60余年的全球采访经验以及在华盛顿大学教授的“采访的艺术”的课程，从接触到的提问大师们身上

内容简介：
《提问的艺术:为什么你该这样问》一本风靡全美，影响无数人的神奇提问书 。
在《提问的艺术》一书中，安德鲁和杰罗德向我们传授了如何在各种情境下精准判断出需要被提及的问题从而推动事情深入发展的技巧。这是一本值得阅读并随身携带的书，书中的问题将会让你的人生更加丰富！
作者简介：
安德鲁·索贝尔
　　●美国著名商业战略家，客户关系领域的超级顾问，曾成功帮助众多企业和个人与他们的客
　　户建立

内容简介：
如何通过发问让他人干劲十足地为你办事？
如何让事情进展顺利到让你惊喜？
如何拜托别人才能得到“Yes”的积极回应？
如何让对方在你面前滔滔不绝？
如何让他人自然而然地按你的设想行动？
特别是领导、管理层必看，
让人心甘情愿为你所用！
 
本书不会让你成为一个多嘴多舌的人。

本书主要由以下几部分内容构成：
• 用发问让人按你的想法行动
• 用发问打探别人的真心话

人是

内容简介：
《如何有效提问》教你如何在实际谈话中提出精彩问题，收录村上春树、手冢治虫、斯皮尔伯格等人的访谈实录！

很少有人可以面对几百人还能做出一个内容充实的演讲。即使不擅长某一领域，有能力和初次见面的人在三分钟内深入讨论话题，清楚地引导对方说出专业知识并掌握该话题，是决定你的人生是否多彩多姿的关键。而和什么样的人邂逅，则是决定人生是否丰富的根本。

能否和初次见面的人在短时间内达到深度交谈，这其中

内容简介：
人与人之间的关联，是通过问题形成和加深的。好问题不仅能引导他人决策，也能帮助自我突破认知。

何为好问题？在詹姆斯·瑞安看来，问题的好坏要视情境而定，但有5个问题是一切有效对话中不可或缺的：1. “等等，你说什么？”——用来帮助自己和他人梳理想法，加深理解。

2. “不知道……”——用来发现新事物，建立伟大洞见。

3. “我们能不能至少……”——用来打破僵局、 分歧、达成共识。

内容简介：
我发现大家在为“相同的事情”感到苦恼。
那就是“我不擅长讲话，我与他人的谈话经常无法进行下去”“我嘴很笨，我没办法调动谈话气氛”。在我开办的演讲课堂上，经常有学生问我这些问题。
这本书的诞生就是为了回应大家的疑问。
每个人都说“我不擅长讲话”“我的嘴笨得很”，请求我“告诉他们如何才能把对话进行下去”。在这过程中，我发现了一个要点。
那就是“不擅长讲话”和“不擅长对话”是不一样的。
与其说

内容简介：
如何打破与陌生人沟通的障碍；如何让自己主持的会议不偏离主题；如何让心仪的对象更加关注你；如何在人际交往中获得更多机会……这些都需要巧妙的提问技巧。毫无疑问，恰当的提问，可以提高沟通效率并提升自身影响力，在与人交谈中掌握主动权。

《会提问》介绍了一对一沟通时如何提问，提问时不该触碰哪些雷区，以及不同场合该问什么问题等技巧。本书语言顺畅、内容实用、版式活泼，每一小节分为理念讲解、案例展示、插画演

内容简介：
你提问的方式，影响你的一生。错误的提问，只有负面的答案，正确的提问，意味着全新的思路和机会。

沟通中如何提问？

打断谈话，才是防止冷场、保持良好谈话气氛的必要方式？

倾听和沉默该怎么运用？

如何通过提问一步步走进他人的心？

杨澜30年提问生涯汇聚成的心血之作，问什么，怎么问，问到何种程度，上千次深度采访，数万次发问中提炼的【提问心得】全部纳入书中，一本提问领域的高阶沟

内容简介：
作者简介
青木毅
1955年出生。大阪工业大学毕业后，曾从事饮食业与服务业，后就职于一家外资培训机构代理商门店。
1988年，在从公司内的1000名销售员中崭露头角，创下5年总业绩NO.1的佳绩。
1997年，转入一家移至美资培训机构公司代理商门店的经管部门。
1998年，代理门店个人业绩全国第1名，从全世界84个国家的2500家代理商门店中脱颖而出，获得世界级殊荣。
2002年，成立

内容简介：
马歇尔•古德史密斯为美国领导力高级教练，美国管理研究院终身成就奖得主。他在给麦肯锡、高盛、福特、通用电器等世界500强企业高管培训的过程中发现，是环境中的消极诱因在影响着人们的行为，让人们无法成为理想中的自己。

经过近20年的研究，作者在本书中提出了一个简单的解决方法：每日6问。用积极提问来强化自己的承诺，诱发自律的行为，让读者完成自己给自己制订的计划,成为可怕的自律人。此外，他还提出了反馈

内容简介：
谦逊的问讯：以提问取代教导的艺术（应对员工个性化时代的管理沟通解决方案，帮助你提高让他人畅所欲言的能力，学会“问好的问题”，促进良好沟通） (沙因组织文化与领导力系列)

沙因教授将谦逊的问讯定义为一门优雅的艺术，是帮助他人畅所欲言的能力，是不带预设答案的提问，是带着对另一个人的好奇心和关注建立良好关系的态度。显而易见，“谦逊”是达成后续成果的决定性因素。

内容简介：
提出一个好问题将创造机遇、达成交易，成为你的一项新谈判技能。卡特根据自身20多年的调解经历，在解决了上百起冲突后发现，优秀的谈判者擅长向自己和他人提出正确的问题，以此获知双方更多深层次的需要、达成交易并建立关系。卡特认为，谈判是一种引导和调解，面对复杂的谈判情景，你可以用10个开放式问题打破僵局。首先是认知自我，你需要问自己5个问题：“我想解决什么问题”“我需要什么”“我的感受是什么”“我从前是如

内容简介：
生活中，我们在与人交流时遇到的各种沟通问题大多都可以在心理学上得到解答。本书作者正是运用心理学知识，结合丰富的案例，全面分析生活中常见的沟通问题，并给出了实用的应对方法和建议。本书语言生动有趣，读者可以在轻松的阅读中学习高效沟通的技巧，提高共情能力，实现顺畅交流，成为富有魅力的沟通达人。

作者简介：
吴晓磊，毕业于华中师范大学，获得应用心理学硕士学位，后从事心理学咨询工作，为国家二级心理咨

内容简介：
你喜欢听演讲吗？听到喜欢的演讲是否大受鼓舞呢？

你是否羡慕那些会说话的人呢？又是否想知道他们又为什么那样会说话呢？

你又是否想过，为什么仅仅是说话与演讲，就会有这样强大的力量呢？

说话与演讲中，又是否藏有什么秘诀呢？

作为为一名专业的演讲者、演讲培训师，阿卡什深入研究了200多场TED最鼓舞人心的演讲，总结出了TED这个大舞台上那些著名人士演讲、说话的准则和方法，分析了他们

内容简介：
ISBN：9787521716207
作者简介
山姆·考索恩（Sam Cawthorn），畅销书作家、演讲者、教育家。他的演讲每年可以影响上亿人。他是演讲者研究所的首席执行官，澳大利亚杰出青年，获得2015年度教育创业者奖。山姆和家人目前居住于澳大利亚的悉尼市。

内容简介
一本用于与听众建立联系的指导说明书，经证明，讲故事是说服、激励和鼓舞他人的最有效方法之一，但是仍然存在被拒绝建立联

内容简介：
《说服力:让你的PPT会说话》内容简介：职场中，谁能够在有限时间里，用最有效地方式，高质量地说服对方，谁就能获得了成功。而不借助任何第三方软件、不具备专业的美术功底、如何通过模仿和实践尝试各种有效易学的表达方式，从而有效传递信息，是个难题。《说服力:让你的PPT会说话》致力帮助职场精英们提升通过PPT进行令观众叹服的演示的能力。《说服力:让你的PPT会说话》不堆砌和炫耀技巧，让所有的人看了就可以模